Bestuurscoaching van charities (algemeen nut beogende instellingen)
Vaak wordt door algemeen nut beogende instellingen, kortweg ANBI’s genoemd, bij of via Alvadam B.V. advies ingewonnen betreffende beleids- en organisatievraagstukken (waaronder signatuurzaken), fondsen- en subsidiewerving en bestuursjuridische kwesties. Maar ook waar voldoende kennis en kunde in huis is, kan er (daarnaast) behoefte zijn aan onafhankelijke bestuurscoaching die bestuur en management helpt bij het vinden van (nieuwe) effectieve doelen van de ANBI. Bij bestuurscoaching wordt dan ook gekeken naar de gerealiseerde output van reeds gemaakte beleidskeuzes en de doeltreffendheid van nog te maken strategische en operationele beleidskeuzes. Bestuurscoaching is daarom een uitstekend instrument om (nieuwe) uitdagende doelen te vinden, vooral met betrekking tot maatschappelijk verantwoorde bestuurs- en bedrijfsvoering, de weg erheen in kaart te brengen, te begeleiden in het daadwerkelijk bereiken van de gestelde doelen, en bij te sturen waar dat nodig is. Naast ANBI's kunnen ook bestuur en management van sociaal belang behartigende instellingen (kortweg SBBI's genoemd) voor bestuurscoaching een beroep op ons doen.
Verschil tussen bestuurscoaching en bestuursadvisering
Een sportcoach zorgt ervoor dat een sporter al zijn of haar potentieel benut. Sporters weten dat ze iemand anders nodig hebben die hen helpt de juiste doelen te stellen om te kunnen voldoen aan de hoge eisen die aan hen gesteld worden. Zonder professionele coach komen sporters meestal niet ver. Een bestuurscoach doet precies wat een sportcoach op persoonlijk niveau doet. Een bestuurscoach helpt bestuur en management hun strategische en operationele doelen te stellen en daagt hen uit die zo doeltreffend mogelijk te realiseren. Bestuurscoaching lijkt dan ook op bestuursadvisering. Een belangrijk verschil is dat een bestuurscoach helpt om de gestelde doelen te bereiken en eventuele beleidsveranderingen door te voeren. In tegenstelling tot een bestuursadviseur zorgt de bestuurscoach er dus voor dat dat ook gebeurt. Effectieve bestuurscoaching vergt een nader overeen te komen coachingsuren op jaarbasis. Meestal gaat het dan om minimaal een dagdeel per kwartaal tot maximaal een dagdeel per maand.
Over de offerte en het uurtarief
Bij een opdracht tot bestuurscoaching, die schriftelijk, mondeling of telefonisch is verstrekt, wordt eerst een offerte toegezonden. Daarin wordt aangegeven welke condities op de dienstverrichting door of vanwege Alvadam B.V. van toepassing zijn. In de berekening van het uurtarief kan rekening gehouden worden met de financiële draagkracht van de opdrachtgever. Na ondertekening van de offerte door de opdrachtgever, kan zo spoedig mogelijk de overeengekomen dienst worden verleend. Meer informatie over het uurtarief voor de zakelijke dienstverlening vindt u op: Over de vennootschap
Algemene voorwaarden voor dienstverlening
Deze algemene voorwaarden van Alvadam gelden voor iedere aanbieding, offerte en overeenkomst, voor zover van deze voorwaarden niet door partijen uitdrukkelijk en schriftelijk is afgeweken, en zijn gedeponeerd ten kantore van de Kamer van Koophandel te Gooi-, Eem- en Flevoland (Nederland).
